Penentuan nilai gaji karyawan di pabrik biasanya diatur berdasarkan beberapa pertimbangan. Faktor utama meliputi posisi, keahlian, dan produktivitas. Selain itu, perusahaan juga menilai persyaratan pasar dan lingkungan ekonomi. Struktur gaji karyawan di pabrik yang terbuka dapat membantu meningkatkan semangat karyawan dan memperkuat kinerja mere